1999年，英国标准协会、挪威船级社等13个组织制定了职业健康安全管理体系系列标准，即《职业健康安全管理体系——规范》（OHSAS 18001）和《职业健康安全管理体系——OHSAS 18001实施指南》（OHSAS 18002），并于2007年修订完善。

在ISO尚未制定相关标准的情况下，OHSAS 18000系列标准一定程度上发挥了国际标准的作用，为企业建立职业健康安全管理体系提供了参考，也成为企业进行内审和认证机构实施认证审核的主要依据。

为更加有效地预防职业病及生产安全事故，参考OHSAS 18001、国际劳工组织《职业健康安全管理体系指南》（ILO-OSH 2001）及其他文件的相关内容，ISO2013年开始组织70个国家职业健康安全管理方面的专家起草ISO 45001，以取代OHSAS 18000系列标准。

经过几年的努力，ISO 45001的最终草案于2017年11月底进入投票阶段。2018年，ISO 45001正式发布。

职业健康安全管理体系(ISO 45001)适用于任何组织的职业健康及安全的管理体系标准，目的是通过管理减少及防止因意外而导致生命、财产、时间的损失，以及对环境的破坏。

ISO45001为组织提供一套控制风险的管理方法：通过专业性的调查评估和相关法规要求的符合性鉴定，找出存在于企业的产品、服务、活动、工作环境中的危险源，针对不可容许的危险源和风险制定适宜的控制计划，执行控制计划，定期检查评估职业健康安全规定与计划，建立包含组织结构、职责、培训、信息沟通、应急准备与响应等要素的管理体系，持续改进职业健康安全绩效。

ISO45001职业健康安全管理体系认证中风险引发事故造成的损失是各种各样的，一般分为以下几方面：

1、职工本人及其他人的生命伤害；

2、职工本人及其他人的健康伤害(包括心理伤害)；

3、资料、设施的损、损失(包括一定时期内或长时间无常工作的损失)；

4、处理事故的费用(包括停工停产、事故调及其他间接费用)；

5、组织、职工经济负担的增加；

6、职工本人及其他人的家庭、朋友、社会的精神、心理、经济伤害和损失；

7、行业、社会的批评和指责；

8、法律追究和新闻曝光引起的组织形象伤害；

9、投资方或金融部门的信心丧失；

10、组织信誉的伤害、损失，商业机会的损失；

11、产的市场竞争力下降；

12、职工本人和其他人的埋怨、批评等。